חיזוק ההון האנושי במערך הרווחה

שלום רב, הנדון: מענה עבור שאילתה מס' 3045 בנושא חיזוק ההון האנושי במערך הרווחה (סימוכין: פנייתך מיום 23.03.2075) ראשית כל אבקש להודות לך על השאילתה החשובה העוסקת בחיזוק ההון האנושי במחלקות לשירותים חברתיים ביישובים הערביים, בעקבות החלטת הממשלה 550. זוהי שאלה שמחדדת את הצורך העמוק בפיתוח מקצועי של עובדים סוציאליים ומנהלים במגזר הערבי, מתוך הכרה באתגרים הייחודיים והמורכבים עמם הם מתמודדים יום-יום. מטרתה של החלטת ממשלה 550 ייתקאדום"י, לפעול להעצמה וקידום של הפיתוח הכלכלי- חברתי של החברה הערבית בכדי להביא לצמצום פערים בינה לבין כלל האוכלוסייה ולקידום שגשוג ושילוב בחברה. במסגרת ההחלטה משרד הרווחה והביטחון החברתי פועל במגוון דרכים לחיזוק צוותי הניהול והעובדים במחלקות לשירותים חברתיים. כל אחת מהתוכניות וההכשרות שגובשו נועדה לענות על הצרכים המיוחדים של החברה הערבית ולהעניק לעובדים כלים ומיומנויות שיעזרו להם להתמודד עם אתגרים חברתיים וכלכליים מורכבים. כעת, אבקש להציג את התוכניות וההכשרות שגובשו במסגרת ההחלטה 550: ראשית, פותח קורס מנהיגות עבור מנהלי מחלקות לשירותים חברתיים. הקורס, שנמשך תשעה מפגשים (45 שעות), נועד להקנות למנהלי המחלקות את הכלים הניהוליים הדרושים להם להובלת צוותים ולהתמודדות עם אתגרים מקצועיים וקהילתיים, במטרה לחזק את המחלקות לשירותים חברתיים ביישובים הערביים. במהלך הקורס, למדו המשתתפים משרד הרווחה והביטחון החברתי חוסן חברתי לישראל 11. צסק.158סת. שואושו | [1. צסק.581)2(10158 | אתר ממשל זמין - [1. צסק. שואוע רוסל שר הרווחה והביטחון החברתי נושאים כמו תפיסת התפקיד, ניהול צוותים, ניהול קונפליקטים, אסטרטגיית השפעה, הובלת שינוי, וניהול שותפויות. כמו כן, הוקם קורס הכשרה לעובדים סוציאליים בתחום המשפחה. קורס זה מיועד להכשיר עובדים סוציאליים להתערבות עם משפחות במצבי עוני והדרה, תוך דגש על הבנת מאפייני המשפחות הערביות. מטרת הקורס היא לפתח את המיומנויות הנדרשות לעובדים סוציאליים בתחום ההתערבות המשפחתית ולהכיר את הצרכים הייחודיים של משפחות אלו. בנוסף, גובשה הכשרה לרכזי מתנדבים אשר נועדה להקנות להם את הכלים הנדרשים לניהול תוכניות התנדבות בצורה אפקטיבית, תוך דגש על יצירת שותפויות בתוך הקהילה. הכשרה זו תרמה להגברת מעורבות הציבור הערבי במערך הרווחה ולחיזוק הקשר ביו האוכלוסייה לבין שירותי הרווחה. שעות הדרכה הוקצו גם לעובדים הסוציאליים במחלקות הרווחה, במיוחד לאור הקשיים המורכבים שנוצרו במהלך יימלחמת חרבות ברזליי. מטרת ההדרכה הייתה לספק לעובדים את הכלים להתמודד עם המקרים הקשים שהם פוגשים ולספק להם תמיכה רגשית ומקצועית. כחלק מהמאמ* לחיזוק הידע והמיומנויות של העובדים הסוציאליים, הוקמה מעטפת מקצועית לעובדים סוציאליים קהילתיים, אשר כללה ימי עיון והכשרות מותאמות לכל יישוב ויישוב. בכך, אפשרנו לכל יישוב לבחור את התוכניות המתאימות לצרכיו, ובנוסף, הוספנו סדנאות ייחודיות שנבנו במיוחד בהתאמה למאפייני הקהילה הערבית. לגבי השאלה השנייה שהועלתה, בנוגע לסכום שהוקצה לתוכניות אלו וכמה נוצל עד כה, העלות הכוללת של ההכשרות עמד בשנים 2022-2023 על 2,870,000 ש"ח. סכום זה נועד להבטיח את הצלחת ההכשרות וההדרכות ולתמוך בהרחבת המענה המקצועי לעובדים ולמנהלים במחלקות לשירותים חברתיים. עד כה, הושקע סכום זה בכמה הכשרות משמעותיות: התקיימו שישה קורסים בהכשרות לעובדים סוציאליים ורכזי מתנדבים, כאשר השתתפו בהם 1721 משתתפים. משרד הרווחה והביטחון החברתי חוסן חברתי לישראל 11. לסק.58[סרת. אושיץל | [1. צסק.0158ר581)00 | אתר ממשל זמין - [1. יסם. ועו שר הרווחה והביטחון החברתי בנוסף, הוקצו שעות הדרכה לעובדים במחלקות הרווחה, במיוחד עבור מענה למקרים מורכבים בעבודת השדה. המשאבים שהוקצו עד כה נוצלו בצורה מלאה וממוקדת, וכוללים את ההכשרות שניתנו לעובדים סוציאליים ולמנהלים, כמו גם את שעות ההדרכה וההכשרות הנוספות שהוקמו ופותחו בהתאם לצרכים בשטח. כמובן, אנחנו ממשיכים לעקוב אחר הצרכים המשתנים בשטח, ופעולות נוספות תפותחנה בהמשך בהתאם להערכות ולדרישות המתעוררות מהשטח. לסיום, כבוד יושב-ראש, חברי הכנסת, תוכניות אלו ממחישות את מחויבות משרד הרווחה להעניק את הכלים וההכשרה הנדרשים לעובדים הסוציאליים ולמנהלים על מנת לשפר את איכות השירותים החברתיים ביישובים הערביים. מדובר במהלך משמעותי שמטרתו להעצים את העובדים, לשפר את היכולות המקצועיות שלהם, ולהבטיח שיפור מתמיד במענה הניתן לציבור במגזר הערבי. בשנת 2024, שנה שהייתה מאופיינת בלחימה אינטנסיבית במספר רב של זירות, לא נוצל התקציב שנקבע. שירותי הרווחה עמדו בחזית ההתמודדות עם אתגרי המלחמה, והצוותים נדרשו לעמוד במשימות מגוונות שקשורות לאתגרים הלאומיים והחברתיים של השעה. במיוחד, הרשויות במחוז חיפה והצפון שחוו את הלחימה באופן אינטנסיבי, והמציאות הקשה השפיעה רבות על יכולתן להפעיל את השירותים השוטפים. בהחלטת ממשלה 550, נכללות כ-56 ממחוז זה. כפי שניתן להבין, בשנה של מלחמה לא היה מקום לפניות להכשרות בשגרה. בשנת 2025, אנו מתכננים לחדש את הכשרויות וההדרכות עבור המנהלים והעובדים הסוציאליים במחלקות לשירותים חברתיים. בראש ובראשונה, יתקיימו הכשרות ייחודיות לבעלי תפקידים מגוונים בשדה הרווחה, כגון מדריכי צוותים, עובדים סוציאליים קהילתיים, רכזי התנדבות, עובדים סוציאליים לגיל הרך, למשפחות, ולנוער, וכן בעלי תפקידים נוספים העובדים במסגרת תוכניות העוני והסיכון. בנוסף, תצא לדרך סדרת הכשרות רוחביות שמיועדות לכלל בעלי התפקידים, כדוגמת הנחיית קבוצות וקורסים לשיפור מיומנויות בעבודה הסוציאלית. משרד הרווחה והביטחון החברתי חוסן חברתי לישראל 11. לסק.58[סרת. שואי | [1. צסק.10158מ54160 | אתר ממשל זמין - [1. צסק. ואוו שר הרווחה והביטחון החברתי כמו כן, יצאו לדרך הכשרות רוחביות המיועדות למגוון בעלי תפקיד כדוגמת הנחיית קבוצות וקורס חיזוק מיומנות העבודה הסוציאלית. שנית, יצאו לדרך מחזורים נוספים של ההכשרות שתוארו: עובדים סוציאליים בוגרי מכללות מחו'יל, מעטפת ייעודית לעובדים הסוציאליים הקהילתיים במחלקות וקורס הכשרה לעוייס משפחה. בכבוד רב, יעקב שר הרווחה והביטח רתי משרד הרווחה והביטחון החברתי חוסן חברתי לישראל 11 לסק.58!סרת. ישישו | [1. צסק.154סומ60ת58 | אתר ממשל זמין - [1.צסם. אואואו